Составление гражданско-правового договора
Гражданско-правовой договор заключается с работниками на выполнение разовых работ. Согласно законодательству, его нельзя применять в отношении штатных работников, выполняющих определенную трудовую функцию. При составлении гражданско-правового договора важно знать, что по нему Вы не можете официально направить сотрудника в командировку, он не требует издания приказа о приеме на работу и внесения записи в трудовую книжку. Отношения между сторонами строятся на условии равенства, договор регулируется нормами гражданского права.
